(※但し、以下は2019年6月 1日現在の内容です。)
研究名(グループ名略称) | 番号 | 氏名(◎は研究代表者) | 所属・職位 | 種別 | 個別分担研究課題 |
---|---|---|---|---|---|
1 | 藤井 大輔◎ | 経済学部・講師 | 研究所員 | 海外進出中国企業の立地要因分析 | |
2 | 山本 俊一郎 | 経済学部・教授 | (2018年度)研究所員 (2019年度)辞任 | 国際工程間分業の変容に伴う中小零細製造企業の戦略 | |
3 | 吉田 建一郎 | 経済学部・准教授 | 研究所員 | 一帯一路と中国東北地域 | |
4 | 遠原 智文 | 経営学部・准教授 | 研究所員 | 日系企業とアジア系企業の高度専門職活用法比較分析 | |
5 | 三島 重顕 | 経営学部・准教授 | 研究所員 | 日系企業とアジア系企業における若年労働者の雇用問題 | |
6 | 松岡 憲司 | (2018年度)龍谷大学 経済学部・教授 (2019年度)龍谷大学 名誉教授 | 特別研究所員 | アジア諸国の産業構造 | |
A Recovery and
Reconstruction of a Local Community Focusing on Globalizations and Social
Capital | 1 | 伊藤 大一 ◎ | 経済学部・准教授 | 研究所員 | グローバリゼーションの中での雇用問題 |
2 | 後藤 一郎 | 経営学部・教授 | 研究所員 | グローバリゼーションの中での流通問題 | |
3 | 伊藤 裕人 | 経営学部・教授 | 研究所員 | グローバリゼーションの中の地域と企業・起業家 | |
4 | 重光 美恵 | 経済学部・准教授 | 研究所員 | グローバリゼーションの中での人材流動 | |
5 | 小川 貴之 | 経済学部・教授(2018.7.20付) | 研究所員 | グローバリゼーションの中での地域と産業の復興政策 | |
6 | 中尾田 宏 | 経済学部・准教授 | 研究所員 | グローバリゼーションの中での企業の資金調達環境 | |
7 | 阿部 聖 | 愛知大学 地域政策学部・教授 | 特別研究所員 | グローバリゼーションの中での地域企業 | |
8 | 永島 昂 | 立命館大学 産業社会学部・准教授 | 特別研究所員 | グローバリゼーションの中での地域産業 | |
アントレプレナーシップ研究 (アントレG)
Entrepreneurship Study | 1 | 江島 由裕 ◎ | 経営学部・教授 | 研究所員 | ファミリー/スタートアップ・アントレプレナーシップの研究 -機会、戦略行動、環境、成果- |
2 | 吉野 忠男 | 経営学部・教授 | 研究所員 | スタート・アップ期における起業家活動とイノベーション -その成長・発展要因の研究- | |
3 | 足代 訓史 | (2018年度)経営学部・准教授 (2019年度)拓殖大学商学部・准教授 | (2018年度)研究所員 (2019年度)特別研究所員 | ICT業界における企業家的な戦略転換及びビジネスモデル革新のメカニズムに関する研究 | |
4 | 藤野 義和 | 九州国際大学 現代ビジネス学部・准教授 | 特別研究所員 | 地域のソーシャルアントレプレナーシップならびに同族経営企業(含むファミリーアントレプレナーシップ)の国際比較研究 | |
5 | 相原 基大 | 北海道大学大学院経済学研究院・准教授 | 特別研究所員 | グローバル/ローカル・アントレプレナーシップの国際比較研究 | |
6 | Brian S.Anderson | Assistant Professor, University of Missouri-Kansas City | 特別研究所員 | The antecedents, consequences, and ontological,assumptions underlying entrepreneurial orientation. | |
企業の国際化と経営戦略に関する研究 -現地化戦略と政策支援を中心に- (企業の国際化G) A Study on the
internationalization and management strategy of Japanese SME's : Focusing on
localization of a next step and policy support | 1 | 太田 一樹 ◎ | 経営学部・教授 | 研究所員 | 企業の国際化と日本的経営の適用の課題 |
2 | 井形 浩治 | 経営学部・教授 | 研究所員 | 国際化と日本企業のガバナンス戦略 | |
3 | 田中 健吾 | 経営学部・教授 | 研究所員 | 組織の従業員ストレスと人材育成 | |
4 | 高原 龍ニ | 経営学部・准教授 | 研究所員 | 現地化戦略と組織行動 | |
5 | 須佐 淳司 | 常葉大学 経営学部・准教授 | 特別研究所員 | サービスドミナントロジック化と日本企業のサービスマネジメント | |
6 | 越村 惣次郎 | (2018年度)大阪産業経済リサーチセンター 主任研究員 (2019年度)大阪産業経済リサーチ&デザインセンター 主任研究員 | 特別研究所員 | 中小企業の国際化のための政策支援の課題 | |
7 | 平井 拓己 | 武庫川女子大学 生活環境学部・准教授 | 特別研究所員 | 地域経済と現地化戦略 |